又到春茶上市時(shí)，揚州時(shí)會(huì )堂茶業(yè)有限公司董事長(cháng)金玉榮，帶領(lǐng)旗下千余戶(hù)茶農開(kāi)始了一季的忙碌。今春，他還打算用茶葉開(kāi)發(fā)茶點(diǎn)“伴手禮”，拓展茶葉銷(xiāo)路。“政府把我評為鄉土人才，給了很多優(yōu)惠政策，我得多想點(diǎn)辦法、多擔點(diǎn)責任，讓傳統手藝傳下去，讓茶產(chǎn)業(yè)火起來(lái)，讓茶農們富起來(lái)。”金玉榮說(shuō)。
“我們以研修院、工作室、展示區、創(chuàng )業(yè)園為培養陣地，讓鄉土人才有舞臺、得實(shí)惠，有名聲、得認同，通過(guò)這些平臺，把他們的創(chuàng )新力轉換成為人才的帶動(dòng)力、產(chǎn)業(yè)的發(fā)動(dòng)力和百姓的致富力。”揚州市委常委、組織部部長(cháng)江樺說(shuō)，以時(shí)代眼光審視鄉土人才，會(huì )發(fā)現他們普遍年齡偏大，精通技藝但缺乏商業(yè)思維，創(chuàng )新能力不足，所處行業(yè)少人關(guān)注，技藝傳承困難。揚州探索通過(guò)機制創(chuàng )新激活他們的創(chuàng )新力，彰顯他們的市場(chǎng)價(jià)值，幫他們完成從“手藝人”到“產(chǎn)業(yè)人”的轉變。
一所研修學(xué)院，
把手藝人變?yōu)閯?chuàng )新人才
來(lái)到去年剛剛成立的揚州職業(yè)大學(xué)鄉土人才“三帶”研修學(xué)院，會(huì )發(fā)現這里的任課老師不僅有高校院所的專(zhuān)家教授，還有來(lái)自民間的大師高手。
“研修學(xué)院打破傳統技藝承襲的門(mén)第限制，幫助我們學(xué)百家之長(cháng)、采他山之石。”45歲的萬(wàn)朋是揚派盆景萬(wàn)氏技藝第七代傳人，自小經(jīng)父輩口傳心授來(lái)學(xué)習技藝。自從加入鄉土人才研修院學(xué)習，經(jīng)常與各流派大師交流，不僅個(gè)人技藝有了提升，更拓展了視野和思維。
同在研修學(xué)院進(jìn)修的園藝人才丁昕說(shuō)，同學(xué)中有大學(xué)生村官、熟練技工及花木公司管理者等，大家經(jīng)常探討園林園藝發(fā)展方向，而創(chuàng )意會(huì )在這種氛圍中隨時(shí)迸發(fā)，“我們正嘗試制定技藝流程，請農戶(hù)在田間制作小盆景，再通過(guò)網(wǎng)絡(luò )平臺向全國銷(xiāo)售，帶動(dòng)農民增收”。
揚州在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院、揚州職業(yè)大學(xué)和揚州文化藝術(shù)學(xué)校建立鄉土人才“三帶”研修學(xué)院，將現代職業(yè)教育引入傳統技藝傳承，激發(fā)鄉土人才創(chuàng )新力。揚州水筆傳承人石慶鵬開(kāi)拓出13億元的揚州國畫(huà)筆市場(chǎng);高郵界首茶干工藝傳承人王才富新推28個(gè)熱銷(xiāo)新品;廣陵灣頭玉雕傳承人曹新松開(kāi)發(fā)受年輕人熱捧的動(dòng)漫玉雕……這些都成為鄉土人才突破自我的范例。
一間工作室，
把創(chuàng )新人才變?yōu)轭I(lǐng)軍人才
研修院激活鄉土人才的創(chuàng )新力，鄉土人才名師工作室則將一個(gè)人的創(chuàng )新力，提升為一群人的“頭腦風(fēng)暴”。
揚派盆景大師趙慶泉，10年前退休后將“創(chuàng )作”的重點(diǎn)轉向培養新人。在瘦西湖畔趙慶泉名師工作室里，經(jīng)常能見(jiàn)到他帶著(zhù)三五個(gè)年輕人，探討造型修剪、培土移盆。該工作室目前已培養“揚派盆景”專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員約30人。
中國石化江蘇油田首席技師田明，是國內石油界首屈一指的基層發(fā)明家，建立名師工作室后，他將全部熱情投入技術(shù)創(chuàng )新團隊建設。田明工作室已成為江蘇油田的技術(shù)攻關(guān)中心，團隊不僅完成技術(shù)革新100余項，獲得34項授權專(zhuān)利，還在國家核心期刊發(fā)表技術(shù)論文30多篇。
“名師工作室為技藝傳承搭建平臺，通過(guò)領(lǐng)銜專(zhuān)家—指導專(zhuān)家—培育對象，建立代際傳承人才培育機制，將一門(mén)手藝從一個(gè)人的堅持變成一群人的創(chuàng )新。”揚州市人社局負責人介紹，揚州創(chuàng )新實(shí)施能工巧匠“十百千”培養工程，以近20家技能大師工作室為核心，培養100名左右中高級技師，輻射培養1000名左右的高級技工。
除師徒式的工作室傳承，揚州還有很多普及型的學(xué)校傳承途徑。揚州在技工院校開(kāi)設“揚州三把刀”歷史經(jīng)典產(chǎn)業(yè)特色班、工藝美術(shù)非遺項目傳承班，還專(zhuān)門(mén)建設省級鄉土人才市場(chǎng)，促進(jìn)鄉土人才自由流動(dòng)。
一家創(chuàng )業(yè)園，
把領(lǐng)軍人才變?yōu)楫a(chǎn)業(yè)人才
在寶應縣魯垛鎮，揚州亂針繡文化產(chǎn)業(yè)園各創(chuàng )作室都是一派熱火朝天的景象。“魯垛亂針繡年產(chǎn)值3億元，全鎮有3000多名‘繡娘’，她們的年收入甚至比在外打工的丈夫還多。”魯垛亂針繡“引路人”莫元花，30年前和父親將亂針繡從蘇南帶回魯垛老家，如今全國近七成亂針繡產(chǎn)品從魯垛發(fā)出。
今年三十出頭的吳學(xué)年是靠亂針繡致富的代表。身患殘疾的她15歲時(shí)跟著(zhù)莫元花學(xué)刺繡，最終摘掉低保困難戶(hù)的帽子。如今，吳學(xué)年年收入達5萬(wàn)多元，日子越過(guò)越好。
“鄉土人才要成為鄉村振興的生力軍，關(guān)鍵是要能做得成產(chǎn)業(yè)、富得了農民的口袋。”揚州市委組織部人才處處長(cháng)魏建介紹，揚州在旅游熱門(mén)地段陸續建設486非遺集聚區、“三把刀”文化體驗區、瘦西湖非遺文化展示區等，宣傳推介鄉土人才技藝文化，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展積累人氣、打通銷(xiāo)售，最終形成致富效應。打造甘泉琴箏文化產(chǎn)業(yè)園、灣頭玉器小鎮特色產(chǎn)業(yè)園、魯垛刺繡產(chǎn)業(yè)園等創(chuàng )業(yè)載體，通過(guò)人才、財稅、金融等政策扶持，培育以鄉土人才團隊為創(chuàng )業(yè)主體的產(chǎn)業(yè)群，致富一方。
在制作大師熊立群的帶領(lǐng)下，揚州琴箏形成致富5000多名從業(yè)者、年產(chǎn)值10多億元的大產(chǎn)業(yè);寶應“蟹王”李永政利用經(jīng)營(yíng)多年的水產(chǎn)產(chǎn)銷(xiāo)體系，帶領(lǐng)300多戶(hù)養殖戶(hù)過(guò)上富裕的日子;儀征樸席草席傳承人詹國勝帶動(dòng)500多戶(hù)農戶(hù)，使得草席加工收益在當地村民人均純收入中占比達18%。
揚州市委組織部副部長(cháng)康堯介紹，2017年以來(lái)，揚州從民間和基層一線(xiàn)大力挖掘、選拔一批掌握特殊技能的能工巧匠、經(jīng)營(yíng)能人和生產(chǎn)能手。其中，21人入選省鄉土人才“三帶”名人、46人入選“三帶”能手、200人入選“三帶”新秀。通過(guò)近兩年的發(fā)掘和培養，一批鄉土技能大師脫穎而出，他們在鄉村振興中正發(fā)揮日益重要的作用。
